永州日報訊 “十三五”時期，我市持續關注民生工程，不斷優化調整財政保障序列，保持民生投入規模，切實增強人民群眾的幸福感和獲得感。

城鄉養老保障制度不斷完善，養老保險待遇標準大幅提高，覆蓋城鄉的養老保障體系基本形成。2012年實現新農保和城鎮居民社會養老保險全覆蓋。2014年全市新型農村養老保險和城鎮居民養老保險順利實現“并軌”，建立起統一的城鄉居民養老保險制度。城鄉居民基礎養老金最低標準建立伊始每人每月55元，2016年提高到80元，2019年提高到103元。2016年~2019年，年年調高企業退休人員待遇，企業人均基本養老金從2016年的1747元提高到2019年的人均2111元，年均增幅6.94%，機關事業單位人均基本養老金從2016年的3689元提高到2019年的人均4190元，年均增幅4.52%，惠及全市21.52萬名退休人員。

殘疾人是人類大家庭的平等成員。尊重和保障殘疾人的人權和人格尊嚴，使他們能以平等的地位和均等的機會充分參與社會生活，是中國特色社會主義制度的必然要求。近五年來， 我市累計安排市殘聯事業支出4233萬元，其中人員經費909.18萬元，公用經費133.82萬元，殘保金安排支出3190萬元。積極配合市殘聯從上級爭取各種補助資金4500余萬元，有力地支持了市殘聯各項工作的開展。同時，將殘疾人管理機構作為單獨的預算單位，納入獨立核算的全額撥款事業單位管理范疇，促進市殘聯的快速發展。

2016年10月開始，我市6家城市公立醫院綜合改革正式啟動，公立醫院實行除中藥飲片以外的藥品零差率銷售，醫院的收入由服務收費、藥品加成收入和政府補助三個渠道改為服務收費和政府補助兩個渠道取得，通過改革，逐步達到理順醫療服務比價關系，合理提高診療、手術、護理、床位和中醫服務等項目價格，降低藥品和高值醫用耗材價格，降低大型醫用設備檢查和治療價格等目標，初步形成“管辦分離”的辦醫體制，建立了以“控制藥品費用、控制檢查費用、控制次均費用”為主的績效考核機制，病人滿意度和衛生行業形象得到了提升。2017年，制訂出臺《永州市城市公立醫院改革財政補償方案》，積極分析公立醫院運行現狀，至2019年，共兌現2016年10月至2018年12月藥品零差率銷售、公立醫院基建貸款貼息、購置大型醫用設備等方面補償2473.49萬元。（蔣云鵬）